23 avril 2026 | Le Projet Transitions Architecture paysage – TAP recrute !

• 𝗨𝗻𝗲 𝗼𝘂 𝘂𝗻 𝗽𝗶𝗹𝗼𝘁𝗲 𝗱𝗲 𝗣𝗿𝗼𝗷𝗲𝘁
  Assurer le pilotage stratégique, opérationnel, administratif et partenarial du projet TAP afin de garantir l’atteinte des objectifs du programme, la conformité aux exigences ANR et France 2030, la coordination efficace du consortium national.
• 𝗨𝗻𝗲 𝗼𝘂 𝘂𝗻 𝗮𝘀𝘀𝗶𝘀𝘁𝗮𝗻𝘁 𝗮𝗱𝗺𝗶𝗻𝗶𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗶𝗳
  Assurer le support administratif, organisationnel du service au sein d’une équipe de 5 personnes, assistance du pilote de projet TAP dans la gestion quotidienne administrative et financière et contribution  à la coordination des partenaires.
  
• 𝟯 𝗶𝗻𝗴é𝗻𝗶𝗲𝘂𝗿𝘀 𝗽é𝗱𝗮𝗴𝗼𝗴𝗶𝗾𝘂𝗲𝘀
  Contribuer à l’évolution des maquettes pédagogiques (accréditations, HCERES), identifier les écarts entre formations existantes et la matrice de compétences et contribution à la structuration de nouvelles offres de formation, accompagnement à la transformation des pratiques pédagogiques, scénarisation de modules, rédaction de matrices pédagogiques et référentiels de compétences…

  𝘿𝙖𝙩𝙚 𝙡𝙞𝙢𝙞𝙩𝙚 𝙙𝙚 𝙘𝙖𝙣𝙙𝙞𝙙𝙖𝙩𝙪𝙧𝙚 : 𝟮𝟯/𝟬𝟱/𝟮𝟬𝟮𝟲
  Les candidatures sont à déposer via la plateforme Choisir le service public
  – Télétravail possible selon poste
  – Postes contractuels à pourvoir pour une durée de 3 ans.
  – L’établissement recruteur est l’ENSA Normandie, chef de file national d’un consortium réunissant plus de 20 partenaires académiques et institutionnels qui porte le projet Transitions Architecture paysage – TAP. À ce titre, il assure :
  • la coordination scientifique et opérationnelle,
  • le pilotage administratif et financier,
  • le reporting national auprès de l’ANR,
  • l’animation du consortium.
  Le poste vise à garantir la mise en œuvre opérationnelle et la sécurisation du projet.